우리는 올바르게 생각하고 행동하며 세상에 지속가능한 가치를 더하는 제지소재산업의 선도기업이 된다.

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  1. 총 칙
  • 페이퍼코리아(주) 윤리강령(이하 “강령”이라 한다)은 페이퍼코리아 (주)임직원(이하 “임직원”이라 한다)에게 올바른 의사결정과 윤리적 판단기준을 제공함과 동시에 고객의 권익을 보호하고 페이퍼코리아 (주)(이하“회사”라 한다)의 브랜드 가치를 상승하는 것을 목적으로 한다.
  • 본 강령은 회사에 속한 모든 임직원에 대하여 적용한다.
  • 모든 임직원은 윤리강령을 준수하여야 하며, 임원과 부서장은 소속 직원이 윤리강령을 준수하도록 관리할 책임이 있다.
  • 윤리강령을 위반한 경우, 징계조치를 받는 등 해당 행위에 대한 책임을 지며 윤리강령 위반사항을 인지한 직원은 소속 부서장이나 인사부서, 감사부서에 신고하여야 한다.
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  2. 임직원의 기본윤리
  • 책임의식
  • 근무태도
  • 부정행위금지 및 공사구분
  • 자기개발
  • 직장 내 성희롱금지
  • 동료직원관계
  • 거래처와의 관계
  • 정보보호 관련
  • 안전 및 위험예방 관리
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  3. 고객존중
  • 고객이 회사의 이익과 성장의 기반임을 명심하고, 고객의 요구와 기대에 부응하는 최상의 제품과 서비스를 제공한다.
  • 고객의 다양한 의견에 항상 귀 기울이고 고객을 위한 가치창출을 위해 끊임없이 노력한다.
  • 양질의 제품을 적기에 제공하는 것이 고객에 대한 최상의 서비스임을 인식하고 이를 위해 힘쓴다.
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  4. 국가와 사회와의 공존
  • 국가와 지역사회 발전기여
  • 협력사
  • 정치관여
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  5. 환경친화적 경영
  • 자연을 보호하고 깨끗한 환경을 보전하기 위하여 환경오염을 방지하고, 개 선하기 위하여 최선의 노력을 경주하며 환경보호와 관련된 제반법규를 준 수한다.
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  6. 임직원 존중
  • 임직원 존중
  • 공정한 인사
  • 인재육성

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